Wir suchen eine*n Schwimmlehrer*in (m/w/d) in Teilzeit (20-30 Wochenstunden)

Wir suchen eine*n Schwimmlehrer*in (m/w/d) für unsere Schwimmschule Tintenfisch in Beelitz-Heilstätten in Teilzeit (20-30 Wochenstunden)

Unser Team aus erfahrenen Schwimmlehrerinnen und -lehrern sorgt dafür, dass jede*r die Freude am Schwimmen entdeckt und Spaß an Bewegung im Wasser hat. Dabei stehen Sicherheit, individuelle Förderung und positive Lernerlebnisse im Mittelpunkt unseres Unterrichts.

Ob spielerisches Lernen für Kinder, Techniktraining oder Aquafitness für Erwachsene: Bei uns findet jede*r das passende Angebot, um Selbstvertrauen im Wasser zu gewinnen und Beweglichkeit sowie Ausdauer zu stärken. Werde Teil der Tintenfisch-Familie und gestalte unvergessliche Schwimmerlebnisse.

Ihre Aufgaben im Überblick:

• Planen und Durchführen von Kursen für Kinder, Erwachsene und Senioren
• Schaffen einer positiven und motivierenden Umgebung für unterschiedlichste Teilnehmergruppen
• Gewährleistung der Sicherheit der Teilnehmer im Wasser und am Beckenrand
• Mitwirkung bei der Gestaltung der Kursprogramme
• Vor- und Nachbereitung der Kurse

Was Sie mitbringen sollten:

• Rettungsschwimmabzeichen in Silber
• Aquafitness-Trainer Lizenz oder passende Kurs-Qualifikationen
• Eigenverantwortlichkeit und selbstständiges Arbeiten
• Gute Kommunikationsfähigkeit sowie Kreativität und Energie
• Kooperations- und Teamfähigkeit
• ein erweitertes polizeiliches Führungszeugnis ohne Einträge in Bezug auf Straftaten, die Zuwiderhandlungen in Bezug auf den Kinderschutz darstellen

Wachsen und lernen sind unser Leitmotiv, daher suchen wir engagierte und flexible Mitarbeiter*innen mit dem Wunsch, sich weiterzubilden und auch offen sind, Wasserkurse für weitere Zielgruppen zu vertreten bzw. perspektivisch zu übernehmen.

Was Sie bei uns erwartet:

Einen zukunftsorientierten Arbeitgeber, motivierte Teams sowie eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Entwicklungsperspektiven und Aufstiegsmöglichkeiten.

• Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem modernen Arbeitgeber
• Ein unbefristeter Arbeitsvertrag
• Attraktive Vergütung ja nach Qualifikation und Berufserfahrung
• 34 Urlaubstage
• Wertschätzende Teamkultur und Zusammenarbeit auf Augenhöhe
• Teamevents für Zusammenhalt und gemeinsame Erlebnisse

Kontakt:

Ihre Bewerbungsunterlagen inkl. Zeugnissen und unter Angabe Ihres nächstmöglichen Eintrittstermins senden Sie bitte per E-Mail an: bewerbung@die-kinderwelt.com. Auch bei Fragen kontaktieren Sie uns gern über die angegebene E-Mail-Adresse.

Schwerbehinderte Menschen nach Maßgabe des § 2 SGB IX werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt berücksichtigt.

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Wir suchen ab sofort eine*n Koordinator*in Schwimmschule (m/w/d) in Teilzeit oder Vollzeit mit 35 – 40 Wochenstunden

Unser Team aus erfahrenen Schwimmlehrerinnen und -lehrern sorgt dafür, dass jede*r die Freude am Schwimmen entdeckt und Spaß an Bewegung im Wasser hat. Dabei stehen Sicherheit, individuelle Förderung und positive Lernerlebnisse im Mittelpunkt unseres Unterrichts

Ob spielerisches Lernen für Kinder, Techniktraining oder Aquafitness für Erwachsene - bei uns findet jede*r das passende Angebot, um Selbstvertrauen im Wasser zu gewinnen und Beweglichkeit sowie Ausdauer zu stärken. Werde Teil der Tintenfisch-Familie und gestalte unvergessliche Schwimmerlebnisse.

Ihre Aufgaben im Überblick:

• Planung, Organisation und Durchführung von Schwimmkursen für Kinder, Jugendliche und Erwachsene
• Sicherstellung eines reibungslosen, sicheren und qualitätsorientierten Kurs- und Badebetriebs
• Organisation und Verwaltung der Schwimmschule sowie Pflege der Kurs- und Teilnehmerverwaltung
• Fachgerechte Bedienung, Überwachung und Kontrolle der bädertechnischen Anlagen sowie Sicherstellung eines ordnungsgemäßen Betriebs
• Verantwortung für die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben, Sicherheits- und Qualitätsstandards
• Ansprechperson für Kursteilnehmende, Eltern, Schulen, Vereine und weitere Kooperationspartner
• Mitwirkung bei der Entwicklung neuer Angebote, Projekte und Veranstaltungsformate
• Steuerung und Weiterentwicklung der Schwimmschule sowie Mitwirkung an der konzeptionellen Ausrichtung des Kursangebotes
• Unterstützung bei der Koordination des Teams sowie Übernahme von Verantwortung im operativen Tagesgeschäft

Was Sie mitbringen sollten:

• Abgeschlossene Ausbildung als Fachangestellte/r für Bäderbetriebe sowie einen gültigen DSV-Schwimmlehrer*innenschein, ein Rettungsschwimmabzeichen in Silber und eine Ersthelfer*innenausbildung
• Fähigkeit zur Entwicklung, Planung und Durchführung von Schwimmkursen unter Berücksichtigung unterschiedlicher Zielgruppen und Lernvoraussetzungen
• Empathie und Sensibilität für individuelle Lernprozesse
• Führungskompetenz, Entscheidungsfreude und die Fähigkeit, Teams zu motivieren und weiterzuentwickeln
• Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• Ausgeprägte Kommunikations-, Team- und Sozialkompetenz
• Bereitschaft zur kontinuierlichen Fort- und Weiterbildung
• Persönliche Integrität gegenüber dem Unternehmensleitbild und den Unternehmensleitlinien des Trägers
• Ein erweitertes polizeiliches Führungszeugnis ohne Einträge in Bezug auf Straftaten, die Zuwiderhandlungen in Bezug auf den Kinderschutz darstellen

Was Sie bei uns erwartet:

Einen zukunftsorientierten Arbeitgeber, motivierte Teams sowie eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Entwicklungsperspektiven und Aufstiegsmöglichkeiten.

• Ein moderner und wachsender Arbeitgeber

• Sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag
• Vergütung in Anlehnung an den TVöD inkl. Sonderzahlungen
• 34 Urlaubstage
• Fort- und Weiterbildungen mit echten Entwicklungs- und Karriereperspektiven
• Wertschätzende Zusammenarbeit und kurze Entscheidungswege

Kontakt:

Ihre Bewerbungsunterlagen inkl. Zeugnissen und unter Angabe Ihres nächstmöglichen Eintrittstermins senden Sie bitte per E-Mail an: bewerbung@die-kinderwelt.com. Auch bei Fragen kontaktieren Sie uns gern über die angegebene E-Mail-Adresse.

Schwerbehinderte Menschen nach Maßgabe des § 2 SGB IX werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt berücksichtigt.